她只能把王大浩的态度婉转表达给程大龙，希望他理解领导的难处，没想到程大龙的态度比王大浩还要强硬。
他表示：“不提拔不上班！”
双方同样强硬的态度，瞬间把方心荣架在中间上不去下不来痛苦不堪。
最要命是时间一天天过去，大数据建设规划稿却连个影子都没有？
方心荣快急疯了！
周五，发改委例行会议上。
胡三文提出：
“大数据建设规划至关重要。”
“迄今为止快一个月却一拖再拖，这么重要的事怎么能因为个人原因一直拖下去？万一市领导怪罪下来责任谁来负？”
“因此我个人认为咱们不能因为个人因素耽误了市正俯工作进度。”
“既然农村经济管理科的人这么长时间都没完成规划稿，就让这份稿子交给规划科的人做吧。”
此言一出。
四下静谧。
王大浩和胡三文一直不和是众所周知的事，但两人还是头一回把矛盾摆到桌面上。
机关人从来都是事不关己高高挂起，遇到两虎相争的事远远避开还来不及，哪有人愿意蹚这趟浑水？一个个端坐看戏。
王大浩气的心里一股浊气不停往上涌。
他心里暗暗告诫自己：
“不能发飙不能发飙！身为一把手局长绝不能在领导班子会议上失态，一旦两人撕破脸怎么着都失了领导风度。”
领导是什么？
拍桌子下达指示让下属去执行，说一不二，一锤定音，高高在上，任何时候都能批评下属却没有下属敢批评他的人！
胡三文此举明显带有冒犯挑衅领导之意！
他不能上当！
眼看局长王大浩被胡三文逼的无言以对，“忠心”下属方心荣站出来：
“我不同意胡主任的建议，再给我一点时间规划稿一定能出来。”