翌日。
上完上午的专业课程后，苏云澈主动带着郑达宏去做线下推广。
周江南则去找崔家明汇报工作。
身为贴心小弟子，有困难，找老师，天经地义。
他开门见山表明来意，希望老师推荐有经验的人，加入迅达科技团队专业负责地推工作。
崔家明笑骂他是孙猴子变的，没有一刻安分，然后想了想还真给了一个电话。
对方是临安市一家人力资源公司的老总，曾经临大毕业的校友，名叫乔越山。
“行了，今天我事情多，等会儿还要去拜访一个院士，你自己去找越山聊，搞不定再找我。”
老崔头也不含糊，解决问题之后便驱赶着爱徒离开。
周江南笑嘻嘻的道了谢，到停车场找到代步的二手捷达，踩着油门就往目的地而去。
到了越山人力资源公司，乔越山听了他的来意后，竟然当场表示如果周江南不嫌弃，他愿意亲自加入迅达科技。
周江南一脸懵逼，我特么让你帮我招点有经验的人，你怎么把自己推荐上来了？
“乔总，你认真的？”
“当然是认真的，你这项目之前宣传的时候我就在关注了，昨天上线后我实际体验了一下，不得不感叹这么天才的想法。
外卖行业目前是一片巨大的蓝海，相比而言我这人力资源公司就是小打小闹，只能说中规中矩，成不了大事的。”
乔越山拍着胸脯说：“我加入迅达科技，可以和你签个对赌协议，我带人三个月内让迅达外卖覆盖临安80%的商家，如果完成我要当你公司的市场部经理，要原始股份。”
“那完不成呢？”
“完不成我连工资都不要，更别说原始股，我直接走人！”
见他这么郑重其事，周江南心里早就乐开花了。
这家伙是个能人，很明显魄力非凡，正愁找不到人，简直是瞌睡来了就有人送枕头。
原始股怎么了？
只要能做到他所说的，送他百分之十的股份又如何！
外卖软件只是起步，往后还有短视频、新能源车、无人机等一大波风口，周江南给得起他想要的。