老大这么表示，他们自然也得捧场。

呼喊声此起彼伏。

知道的是新部门激励员工，不知道的以为致胜光电变传销部门了。

钱，确实是激励员工最有效的手段。

拿了钱之后，一众业务员都在心里把陆杰和杨光做对比。

杨光本事不大，按部就班，多一个子儿的提成也没有。

他算是照章行事，也挑不出毛病。

这就更加凸显了陆杰的不一样。

很明显，陆杰是那种敢想敢干的老大。

跟着这样的人，比跟着杨光之流强多了。

会开一半，就有外科室的人敲开会议室的门，表示刚刚获得原部门老大的首肯，愿意加入市场二部。

陆杰二话不说，拿起一沓百元钞扔过去：“进了这个门，都是自家兄弟，拿着！”

这一幕，在致胜光电的各个员工群里飞速传播。

陆杰立刻被冠上了“急公好义，仗义疏财”的标签。

这正是陆杰希望的。

想要撬动致胜光电现有的格局，按部就班是没用的，必须下狠手。

反正柳静给钱。

先打出名声，然后各个击破。

会议结束，陆杰和张瑶肩并肩往办公室走。

忽然他停下脚步：“张瑶，你身上衣服多钱？”

“啊”小姑娘低头一看，“主管，有。。。。。。什么问题么？”

“你自己看看。。。。。。这抽线抽的。。。。。。”陆杰歪着头，一脸郁闷得盯着她。

张瑶微微窘迫。

陆杰打开手包，拿出一沓钱塞在张瑶手里：“去买两件衣服，以后你经常跟我出场合，别给我丢人。”

“这。。。。。。主管，我。。。。。。”张瑶略微意外。

“我什么我，明天再穿这破衣服上班，别进我办公室！”陆杰摆摆手，大步向前，把张瑶甩在身后。