“不说了，兄弟们，为了零翼，我已经决定从百渡辞职了，环宇科技，我来了！”
“五年码农在此，兄弟带我一个！”
“加一！”
“加10086！”
………
随着这则广告在网上快速传播开来，环宇科技公司的热度，顿时更加高涨。
许多计算机人才，更是纷纷在网上向环宇科技公司投递简历。
当然，这其中绝大部分人都是小公司的程序员。
只有一小部分人，是从百渡，腾讯和阿里这三家互联网巨头公司中跳槽出来。
而相比于同行而言，这小部分人已经可以算是精英了。
因此，面对环宇科技的考验，他们自然是没有任何困难的就通过了。
只是，让他们这些人感到震惊的是，环宇科技公司给他们的工资待遇，竟然比整个行业，都要平均高出百分之五十左右！
尤其是当他们在听到没有任何资历问题，一切职务和工资待遇全靠自身能力争取时，顿时兴奋不已。
因为这对于他们这些精英而言，简直就是天大的好事。
这也就意味着，只要他们有能力，他们甚至可以当上项目经理的位置！
时间缓缓流逝。
很快，随着越来越多的人加入环宇科技公司，里面的工资待遇问题，也是被人晒在网上。
“兄弟们，快祝贺我！我提前拿到了环宇科技公司的录取通知！五年码农一个，一个月工资竟然5个W！”
“我去，这么高的吗，五年码农就能拿到5个W，这至少比行业平均高出百分之五十啊。”
“这不算什么，那些从BAT三家公司出来的精英们，工资比我们还要高，起步都是5个W。”
“乖乖，我只能说不愧是宇皇，真尼玛不差钱，不说了，我现在就去投简历去。”
………
当整个业内的人在看到环宇科技公司给出来的条件后，顿时就不淡定了。
无数还在观望的人，更是在这一刻，纷纷开始动摇。
腾讯总部，经理办公室内。
“老王，你这是什么意思，怎么干的好好的，突然要辞职了，你可是咱们公司的老员工了啊。”
将递上来的辞职报告丢在桌上，经理何瑜看着眼前人工智能部门的负责人王代科，苦口婆心的说道：“我记得以前你可是亲口说过，要在咱们公司努力实现自己的理想和抱负，创造自己的价值啊，怎么突然就要辞职了呢。”