“递交辞职报告后，我们老板给了我一个CounterOffer（在offer原有基础上给出另一个内部offer来挽留）。”

“什么条件？”

“给我涨薪，下个月生效，并且承诺过两个月给我内部晋升。当然也不是钱的问题，主要是……我跟CEO关系还不错，所以……”

“所以你准备飞offer（候选人接offer后决定不去上班）？”

“也不是。”

周志轻捏了捏鼻梁，“我感觉R&C要更好一点。所以现在很犹豫，你觉得我怎么办比较好？”

“这有什么好犹豫的？”

舒姣反问道：“你内部promotionannouncement（升职宣布）出了没？”

“没有。”

“没出，那就是跟你私下承诺？口头上的东西有多不靠谱，你混职场这么多年不会不清楚吧？”

舒姣不轻不重的问了句，又接着道：“无论从市场还是前景来看，R&C都比你现在的公司要好。”

“而且R&C眼看马上要进入顶奢行列，到时候再想加入进去可就没这么容易了。机会难得呀！”

“这个我也清楚。”

周志皱了皱眉，“可是我们CEO……”

“我明白，只是怎么说呢~你想看机会，肯定是为了更好的发展。说白了，也就是奔着前程和钱财嘛。”

舒姣柔声又劝，“你们CEO也同样啊。你跟他只是同事一场。你可以因为他留下，损失R&C这种大好良机。”

“如果他有更好的前景，会因为你留下来吗？”

周志一愣。

怎么可能？

想想都知道，人家CEO有更好的前程，那自然奔前程去了，怎么还会因为他留下来？

又不是疯了。

“人家挽留你，只是做了一个CEO该做的本职工作而已。”

舒姣又温温柔柔给他补上一刀。

这话让周志更为理智。

“更何况，升职加薪没落到实处，那就是饼。你已经给了辞职报告，人家后面也不会放心用你。”