【第五条：要是觉得第四条也是错的，请自行处理掉自己，公司不能容忍那等藏污纳垢的情况。】
【第六条：要是感觉自己做不到第五条，请不要迷茫与担忧，反正到了最后，你肯定还是会合情合理的处理掉自己。】
“……”
面对这六条意思过于明确直白的规矩，幻月玫樱只能说自己深受震撼。
在这个现代社会。
居然有公司敢于将这些玩意明目张胆的写进员工规章制度手册里面，并且还真的发放给各个员工，让他们认真进行学习！？
这……
属实是全人类的进步！！
有一说一。
除了西神怜的公司，幻月玫樱是真的想不出还有哪家公司敢于这么干。
就算是那些资本味最为浓烈的资本国家，她都没有听说过哪家公司敢于这么搞。
所以。
毫不谦虚的说。
西神怜这是在搞创新！！
很新很新的重大创新！！
走在了行业的最最最前沿！！
值得各个老板抱着谦虚的心进行深入学习！！
想来。
就算是华尔街之狼来了都得为之叹服，直呼此等理念先进且强大。
特别是第六条！
那具有隐喻意味的内容，更是尤为震撼人心，能够让人领悟生死奥秘！！
听到她的吐槽。
自诩老板娘，却一直以来都没有关心过什么狗屁规章制度的千山雪绘也是微微一愣。
略感诧异的闪过一丝念头：
‘什么规矩能让她主动吐槽西神怜？’
虽然从来没有拿在明面上说过。
第三百七十七章百分之六千的支持率（22）
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