“鹏城这家公司是专注于内地的投资公司，主要对象是初创公司，目前投了一家摩托车厂，经营状况良好，你在国外或多或少了解国外投资公司的组织架构吧？”
“了解，一家投资公司组织结构大体分为董事会，总经理，总经理下管各个副总经理，各个副总理分管自己的部门，比如综合办公室、市场调研，财务，基金运营，项目管理等。。。。。。”
秦长荣点点头，回答的还算满意，没有像某些二代出去只是吃喝玩乐，镀个金回来“啃老”。
“在国外有投资经验吗？”
“没有投资经验，我在美帝国的道普森基金公司实习综合办公室秘书一职，主要职责是为各部门传递公司文件，会务，通讯管理等行政工作，还要对公司的文档，文稿，行政印章等保管，就是行政部门该做的和不知道该不该做的，我们秘书都要做。”
秦长荣点点头，虽然听得不是很明白，但听到是干行政的，这就够了，鹏城这家公司现在最需要的就是把公司部门搭建起来，别的可以慢慢来。
“行，薪酬有要求吗？”
“没有要求，跟国内行业水平一样就行。”
秦长荣打趣道：“你知道国内的工资水平吗？跟国外完全不一样的。”
林苗苗笑道：“我知道，我爸他干了一辈子教师，一个月才一千出头。”
秦长荣问道：“这点钱在国外完全不够看吧？”
“是没法比，但国外的投资公司员工都有分红的，不知道长荣哥的公司有没有分红？”
秦长荣闻言，哈哈大笑，说道：“果然还是你呀，从小就精明，懂得争取。”
林苗苗从刚开始的拘谨到现在的完全放开，只用了几句话的时间，这就是大户人家出身带来的自信。
秦长荣继续说道：“当然有分红，不光有分红，还有股权激励，只要你能为公司赚钱，绝对不会亏待你的。”
林苗苗闻言，惊讶问道：“真的？股权怎么算？”
秦长荣笑道：“这不着急，等我想好了再执行。”
“长荣哥，没想到你思想挺开放的嘛，国内应该没有一家公司会给员工股权吧？”
“哈哈哈。。。。这你就错了，我们内地已经有一家上市公司实行股权激励制度了。”
“这么先进？叫什么名字？我查查看。”
“万家乐集团，一家房地产开发公司。”
。。。。
。。。
两人吃完饭后来到公司，秦长荣向公司员工介绍林苗苗。
林苗苗见公司只有七个工作人员，好奇问道：“不是说已经开始投资了吗？怎么就这几个人？”