虽然岛屿目前为止还没有开始建设，但不妨碍上面可以住人。
于是在水电通全之后，苏泽就在上面搭建了一些成品房，好用来住人。
当然了，保镖们在那里不是享福过日子，而是帮着苏泽培养一些安保力量。
【苏岛】自然不会一直空着。
最晚等到叶予熙分娩，二宝出生半年，【苏岛】就要开始建设。
偌大的岛屿，如果没有足够的安保力量，到时候住着也不放心。
所以苏泽决定，在岛屿建设完成之前，一定要积攒足够多的安保力量。
如此看来，这个决策，倒也不失是一个两全其美的法子~
时间一晃来到第二天。
距离大年三十也仅仅只剩下了半个月的时间。
【大泽科技】的职工陆陆续续的开始休年假，只留下本地的，亦或是自愿留守的职工维系公司的运转，其他人则是放了年假。
原本就是简简单单的‘放年假’一件事而已，竟然直接在网上引起了轰动。
“现在做什么事儿不都讲究内卷吗？其他老板怎么不和【大泽科技】的老板苏泽讲究内卷福利待遇，内卷年假？”
“腊月二十九放假，大年初二上班的我……心在流血。”
“md！越长大越理解小时候爸妈和老师让我好好学习的良苦用心，好好学习怎么没用？学习好才能进【大泽科技】啊，唔……如果老天能让我重新来过，我一定好好学习，长大后去【大泽科技】打工！”
“……”
然而最让网友们炸裂的是【大泽科技】的安排。
只要是【大泽科技】所属职工，想要回家过年的，一律安排行程，也就是说，本地人，公司负责送回家，火车、坐飞机的，公司负责买票。
就连来自于东北的清洁大妈想要回家过年，【大泽科技】都想办法帮她度过被大雪封住的道路，顺便还捐了一笔善款，用于安置东北那旮沓被暴雪困住的灾民。
“以前我一度认为，宇宙的尽头，是编制，现在我不这样认为了，我摊牌了，我就是眼馋【大泽科技】的职工，收了我吧苏老板，我有的是力气，搬东西的活儿也行啊……”
“真正把员工当成家人对待的企业才是良心企业，【大泽科技】我看好你！@大泽科技官方账号：我夸了你们32个字！什么时候给我发offer？”
“我要是能够遇到这么一位老板，我得死心塌地跟他干一辈子！”