秦玉茹高兴极了。
这对她来说简直是太意外了。
她哪里知道，其实她老公就是董事长，别说是一个小组长了，他就是要当副总经理，也只是林刚一句话的事情。
林刚其实不太想吴承模这样破格提拔秦玉茹。
不过他也知道吴承模的难处，作为一个下属，天天看着自己老板的太太干最基层的活，对吴承模来说心理压力也很大。
虽然说林刚嘴上说不介意，但是从人性角度来说，他也担心林刚看到自己老婆受苦，会迁怒于吴承模。
所以吴承模给秦玉茹当一个小组长，不用干太累的活，其实也是可以接受的。
“吴总，那我既然当了小组长，我可不可以让林刚在我的手下干活？”秦玉茹道。
吴承模一愣，想不到董事长太太的野心还不小，还想让董事长在她手下干活。
那这件事我可做不了主，这得问董事长，这是你们两口子之间的事情，我这个外人不好干涉。
“我不在营业部工作，我是去其他的岗位工作。”林刚赶紧说。
他明白老婆的意思，秦玉茹是担心他会偷懒。
如果在秦玉茹的手下做事，秦玉茹就可以时时刻刻盯着他，他就不能偷懒，就能好好工作了。
林刚虽然是要在基层工作，但他只是想摸清楚整个公司每个环节的薄弱环节，然后提出相应的整改方案，肯定不可能是一直傻傻的干活。
而且他肯定是很快就要换另外一个部门的，如果被老婆盯死了，那自己的日子可就难过了。
所以也是赶紧向吴承模使眼色，示意他拒绝秦玉茹的这个要求。
吴承模看懂了林刚的眼色，赶紧道：“林刚这边公司对他另有安排，你好好在营业部工作就行了，林刚的岗位我们会给他安排好的。”
秦玉茹还是不放心，“那林刚会到哪个部门去工作呢？”
其实他是想确定一下，林刚真的可以留下来。
“暂时让他到库管部门去工作吧。”吴承模说。
确定了林刚也留在公司工作了，秦玉茹更高兴了，“谢谢吴总。”
。。。。。。
下午的时候林刚来到了库房报导。
库管工作说重要又不重要，说简单又不简单。
每天的进货出货都要登记一下，然后盘点一下库存，向相关部门报告，这是库管的基本工作。
但是林刚对库管的工作要求会更高，他认为库房这一块应该承担起分析销售数据的任务。
哪些商品流通快，哪些商品比较滞销？哪个季节哪些商品更好卖，这些数据其实都可以通过商品进库出库的数据显示出来。
如果把这些数据做一个科学的分析，那么对经营的方向有非常重要的意义。
很多企业输就输在库存的积压，占用了大量的现金流，最后导致亏损，甚至破产。
相反，很多好的企业就是因为处理了库存这一块，把它最优化，然后整个企业就被盘活了。
所以在林刚看来，库存这一块不仅仅是管理货物这么简单，还应该有更大的作为，在企业经营中发挥更重要的作用。
不过梦想是好的，现实却是很骨感的。
林刚来到了库房，看到三个人正坐在那里打牌。
而另外一个年轻人，正在一个人在卸货。
“你好，我是新来报道的，我叫林刚，请问哪位是主管？”林刚客气地问。
没有人理他，自顾打牌。